sábado, 2 de febrero de 2013



El sistema general de riegos laborales, se contempla en la entidades publicas y privadas, para prevenir, proteger y atender que los trabajadores eviten accidentes o enfermedades, ademas del mejoramiento de las condiciones de trabajo.

Salud Ocupacional entendida como la disciplina para mejoramiento de la seguridad y salud en el trabajo, ademas previene, protege y promueve, la buena salud de los trabajadores, teniendo un proceso de desarrollo logico y por etapas, realizando diferentes actividades para que en la empresas se cumpla lo reglamentado en seguridad, salud y ademas sus empleados esten afiliados al SG - SST, como lo establece la ley.

Los afiliados:

  • Trabajadores
  • Cooperativas
  • Precooperativas
  • Jubilados/ Pensionados
  • Estudiantes
  • Trabajadores independientes 

Ademas se maneja todo lo relacionado con:

Accidente de  / Enfermedad  / Liquidación  por              / Monto de
Trabajo         /   Laboral      / accidente o enfermedad  /Cotizaciones

Todo esto contemplado en la Ley N°1562.

Por: Karen Cortes
        III semestre
        Trabajo Social
        Unimeta

2 comentarios:

  1. Los trabajadores dependientes o vinculados mediante contrato de trabajo o las personas
    vinculadas a través de un contrato formal de prestación de servicios con entidades al igual que todos los trabajadores necesitan hacer cumplir sus obligaciones

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  2. El cumplimiento de la ley es parte del compromiso social de toda organización.

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